7月10日至11日，中铁资源在集团总部成功举办2025年高校毕业生入职培训开班仪式和入职培训第一阶段相关活动。集团公司党委书记、董事长鲁和友，党委副书记、总经理史渊等在京领导班子及总部各部门负责人全部出席入职培训开班仪式，境内外单位党政主要负责人和人力资源部门负责人通过视频连线参加开班仪式。来自中南大学、中国矿业大学、东北大学等高校的50名新毕业本科生、研究生参加了此次培训。

       开班仪式上，鲁和友首先对新入职的高校毕业生顺利完成学业、正式走向工作岗位表达祝贺，同时感谢新员工信任中铁资源、选择中铁资源，并对他们的加入表示热烈欢迎。他从发扬传承中国中铁“开路先锋”精神血脉，积极践行国资央企投身“一带一路”建设，坚定“矿业报国”保障国家战略性矿产资源安全，以及勇当“两个主力军”、锻造行业一流资源利用产业集团等方面，向新员工介绍了中铁资源的历史沿革、初心使命、责任担当及发展前景，为新员工认识企业、树立理想作出了的深刻有力的指引。

　　鲁和友向新员工分享了迈上新征程的工作学习建议，勉励新员工要有理想，始终信念坚定、志存高远；要敢担当，敢于冲锋在前、勇挑重担；要肯吃苦，坚持勤学善思、锻炼本领。鲁和友寄语新员工，希望新员工始终与时代同呼吸、与祖国共命运、与企业共成长，扎根资源、奉献资源、建功资源，成就自我，携手共创企业与个人共同发展的美好未来。

　　鲁和友要求集团公司各系统、各单位把青年干部人才的培养使用放到企业发展战略的高度去考量。要树牢第一资源理念，加快建设齐抓共管格局；要加强统筹谋划，健全青年人才培养开发机制；要打破常规，加快青年人才选拔使用步伐；要上下协同，营造青年人才成长良好环境。

　　史渊主持开班仪式，并在总结讲话中，希望新入职高校毕业生要将个人的理想追求融入企业发展的宏伟事业之中，在中铁资源的广阔舞台上，绽放青春的光彩，书写属于自己的辉煌篇章，努力为推动集团公司高质量发展贡献力量。

　　会上，党委委员、纪委书记朱高明宣读了关于对2024年入职的优秀新员工和优秀新员工导师的表彰决定，总工程师李宋江宣布了2025年高校毕业生入职培训工作安排。MKM矿业、鹿鸣矿业的两名优秀新员工刘彤、高渊作为优秀新员工代表作了发言，分享了入职一年来融入企业、快速成长的感悟和体会。2025年新入职毕业生邓垚作为新员工代表作了发言，表达了对未来的憧憬和与企业共成长的坚定信念。

　　开班仪式结束后，集团公司人力资源部及相关部门组织开展了企业概况、“开路先锋”资源文化和员工出国行前教育等方面的专题培训，并结合工作实际，召开新入职员工开座谈会，集团公司总部各部门负责人与新入职员工进行了深入交流。培训期间，人力资源部、公司团委等还组织新入职员工参观了中国中铁“开路先锋”文化展览馆，感受中国中铁红色历史和辉煌成就，并开展了“筑梦资源新起点青春携手共扬帆”迎新团建活动。

　　本次高校毕业生入职培训内容丰富，主要分为两个阶段进行，第一阶段在集团公司总部开展“迎新入职培训”，第二阶段在鹿鸣矿业开展“矿山实地践学”。培训涵盖了企业文化、岗位技能、保密纪律、廉洁从业等多个方面。通过理论讲授、交流座谈、实地观摩、案例分析等多种形式，帮助新员工尽快熟悉企业情况，全面提升个人能力和综合素质。